Novedades - Ley de Enfermería - Ley 10.430

05 abril 2016

7 Y 8 PARO PROVINCIAL



Salario igual a la canasta familiar (hoy más de $16.000), básico mínimo de $10.000 y no menos de 50% de aumento; indexado según la inflación real.

Ningún despido, reincorporación de todos los despedidos y despedidas.
 Basta de trabajo precarizado, todos a planta permanente.
 Baja de la edad y aportes jubilatorios. Pago inmediato al cese.
 No a la criminalización y la represión. Abajo el protocolo antipiquetes.